強いものの見方

会議はほとんどの場合なにかしら決定して終了するもんです。でもいるんですよマイナスの意見ばっかで会議を長引かせる人がね┐(￣ヘ￣）┌ ﾌｩｩ～批判的な意見なら誰でも言えます、それを気づかず「あたし今、良いこといった!!」とか思って自己陶酔する方々はレッドカードものです。それは単に自分の思いを吐き出してるだけで議題そのものを良い結果には決して導きません。会議には必ず決定権者「偉い人」がいるはずです。私は常にその人の意見に従います、自分の意見はないのかって？いいますけど、決して批判はしませんし、した所で得になったことなんてありません「偉い人」に目をつけられるだけです。だらリーマンは発言しないのが一番ですが、仕方の無い場合
偉い人の意見に対しては
「私もその意見に賛成です」
偉くない人の意見に対しては
「そうですね、そう言う意見もありますよね」「う～ん 判断つきかねますね」
とかあいまいな言葉でごまかすのが一番です
※禁句「でも」「しかし」

教訓：会議は偉い人の意見に従うとおわるのがはやい。

 

会議を切り抜けろ

そもそも会議なんて「はいはい勝手にやってちょ～だい」なんですがそうもいきませんよね。会議の為の会議だったり、会議好きの上司の会議だったり、結局なにも決まらなかったり(;´д｀)ﾄﾎﾎ…　そろそろおわりそ～だな～と思うときに発言しちゃう奴、最悪です、無限地獄に陥るわなそりゃ・・、あと「本当にこれで良いんですか」とか言う奴(ﾉ∀`) ｱﾁｬｰ結論出てるのにね・・　だらリーマンにはつらいですわ。んで会議の時はアリーナ席はないのでなるべく真ん中あたりに座るのが目立たない一番の方法です。

教訓：会議に参加するのではなく観客になる事